Vollzeit | Koblenz | Mainz | Remote & Präsenz
IT-Projektleiter (m/w/d)
Benefits
- Remote und On-Site
- TGC Jobrad
- Persönliche Einarbeitung
- Top moderner Arbeitsplatz
- Corporate Benefits
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung
- 30 Tage Urlaub
Deine Aufgaben
- Du begleitest die Beratung und Umsetzung der digitalen Transformation unserer Kunden mittels marktführender ECM- und DMS-Technologien.
- Analyse von Kundenanforderungen & Erarbeiten passender Lösungskonzepte.
- Du wirst technisch und organisatorisch die Projektleitung unterstützen bzw. selbst übernehmen
- Eigenständig Konzepte, Dokumentationen und Projektpläne entwickeln.
- Systeme technisch konfigurieren und parametrisieren.
- Betriebswirtschaftliche Fragestellungen in technologieorientierte Konzepte umsetzen.
- Betriebswirtschaftliche Fragestellungen in technologieorientierte Konzepte umsetzen.
- Workshops und Schulungen planen sowie durchführen.
- Du begleitest Testphasen und Livegänge eigenständig und im Team.
Das bringst du mit
- Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Informationsmanagement oder Ähnliches.
- Erfahrung in der Leitung von IT Projekten wie z.B. ERP, CRM, ECM oder Cloud-Projekte.
- Flexibilität und Spaß daran, Dich in unterschiedliche Themengebiete einzuarbeiten.
- Werkzeuge aus klassischen Projektmanagementmethoden und/oder weitere agile Werkzeuge.
- Eigeninitiative, hoher Grad an Verantwortungsbreitschaft und Freude am gemeinsamen wirken Team.
Genau Dein Ding? Dann lass uns sprechen!
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung via E-Mail! Bitte gib direkt an, wann Dein Wunsch-Eintrittstermin ist.
Über die TGC Gruppe
Die TGC gibt es seit 2003, und wir konzentrieren all unser Handeln auf eine Aufgabe: Wir digitalisieren Bauunternehmen erfolgreich. Nicht mit Powerpoints und Technologie-Buzzwords, sondern mit Lösungen, die auf der Baustelle ankommen. Bei Bauleitern, Polieren, Sekretärinnen und Geschäftsführern gleichermaßen. An drei Standorten arbeiten rund 50 Leute täglich daran, dass Digitalisierung im Bau kein Schlagwort bleibt, sondern im Arbeitsalltag funktioniert. Dafür wurden wir mehrfach ausgezeichnet. Aber viel wichtiger als jede Auszeichnung ist uns die Dankbarkeit begeisterter Kunden — denn wir liefern nicht einfach Projekte ab, sondern entlasten die Menschen der Baubranche. Dafür arbeiten wir.
Dein Ansprechpartner
Dein Ansprech-partner
*Der Begriff „Arbeitgeber“ wird unserer Meinung nach grundsätzlich falsch verwendet. Denn Du gibst uns Deine Arbeitskraft, Deine Kreativität und wir (Arbeit-) nehmen Sie, um unserer TGC-Projekte zu verwirklichen. Nein, das ist kein linguistisches Geplänkel, das ist uns wichtig. Wir begreifen uns als Team, mit verteilten Skills und Aufgaben, bei welchen alle Ihr Bestes geben. Und da Dein Potenzial des „Arbeitgebens“ bei diesem Gedankenspiel unser wichtigstes Gut darstellt, müssen wir für Deine nachhaltig erfüllende Arbeitsumgebung sorgen. So einfach ist es. Gezeichnet; Dein Arbeitnehmer.
Fairdammt guter Einstieg!
„Schnupper doch mal für 3 Monate in einem unbezahlten Praktikum rein“ ist eine von vielen Aussagen, die man bei uns niemals hören wird, denn wir sind Teil der Fair Company Initiative. Berufseinsteiger und Young Professionals erhalten bei uns eine faire und fördernde Arbeitsumgebungen.